展教学风姿,结育人硕果--经管学部开展全体教职工大会

发布时间:2020-11-06 发布者: 浏览次数:

       

       经管讯(文字记者 艾丽思 摄影记者 赵旋 肖敏敏 编辑 刘芬)为提升经管学部的整体教学质量,规划未来教学计划,提高老师们的教学能力,加深教职工之间的教学技能交流。2020年11月4日14:30分,经管学部于经管大楼413召开“经管学部全体教职工大会”。

 

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分享教学经验,提高课程质量

 

       大会第一项,教师分享教学经验。首先,曹霜向大家分享“审计学课程设计”,她围绕着教学目标、教师角色、教学方式、考核与评价四个方面,阐述要将学科未来的工作属性融合到课堂的观点,希望老师在讲解理论知识的同时,也加强学生的实践自主性。曹霜还强调要重视首课的课程设计,并尽量将学生的过程性评价量化等观点。

 

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       随后,梅琳分享关于“管理学课程设计”的经验。梅琳从“为什么要课程设计”、“什么是课程设计”、“我的课程设计思路”、“学部课程设计计划”等四个部分进行详细阐述。由此强调优化专业课程体系和提升专业实践性的重要性。梅琳表示,对教学方法不断进行优化,有利于提高学生的课堂积极性与参与度。紧接着,梅琳分析运用BOPPPS教学活动模板的范例,强调教学活动一定要结合学生的实际情况。最后,梅琳大致讲述未来课程教学计划的安排和课程设计的相关标准。

 

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教师勇参赛,尽显经管风采

 

       大会第二项,青年教师竞赛参赛选手模拟赛。杨红姣模拟竞赛讲授课程主题为《完全成本法与变动成本法》。杨红姣与学生们积极互动,知识点讲解清晰明了。张东红模拟讲授审计学的《应收账款函证》一节。张东红对时间和节奏有很好的把握,讲述内容通俗易懂,可加强学生对知识的理解。两位老师演示完后,教师发展中心的雷洪德博士对两位老师的优势和不足之处做出详细分析并提出指导性建议,在场的其他老师也都积极提出自己的看法,以及相应的修改建议。

 

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落实“老带新”,促教学相长

 

       大会第三项,“老带新”述职总结。周黎指导何芸倩时表示,两位常在思想、教学、科研等方面有深入的交流与沟通。罗艳娥指导郭宇,二人相互学习,沟通讨论学术问题,相互进步。崔春莹指导徐扬,二位嘉诚合作共创成果,教学相长,激发了彼此的科研积极性。李江海指导嵇钰涵和黄馨娴,他从“指导思路”、“教学”、“科研”、“下一步计划”等四个方面阐述了对嵇钰涵和黄馨娴的指导和规划。林青指导许泽想,林青用一段视频讲述了两位老师互相学习,共克困难的过程,并展示了许泽想的科研成果。刘伟指导罗勤艳,刘伟主要在其个人发展、教学质量、以及比赛方面进行指导。易三军指导杨红姣和张东红,他对两位教师的比赛提出建议,并展示两位教师的科研成果,对下一步目标作出展望。高振峰指导冯峦叶,他从职业规划、上课、科研、发展四个方面罗列冯峦叶的成果,并希望冯峦叶将来能在专业方面得到深造,在职业方面得到提升。徐声星指导罗育林,在教学上,他给罗育林的网课提出建议,并和罗育林一起修改学生的毕业论文,帮助罗育林成功申请博士项目。梅琳指导石琳,在去年的青年教师竞赛中,梅琳全程陪伴指导石琳备赛,并指导石琳申报了学部课程设计活动。

 

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       在本次会议中,教师们积极发言,相互之间提出宝贵的意见和建议,共同提高经管学部教学质量与水平。相信学生们在经管学部教职工的带领下会越来越好,越来越优秀!至此,经管学部全体教职工大会圆满结束。